24.11.2023
Mehr Frauen für MINT-Berufe gewinnen
Das Kompetenzzentrum Fachkräftesicherung (KOFA) unterstützt mit Informationen und Materialien
In Berufen mit Bezug zu Mathematik, Informatik, Naturwissenschaft und Technik (kurz: MINT) finden sich nach wie vor oft nur wenige Frauen. Dabei werden Fachkräfte dringend gebraucht. Nicht nur, aber besonders für die Energiewende. Das Kompetenzzentrum Fachkräftesicherung (KOFA) will mehr Frauen für MINT-Branchen gewinnen und hat Tipps, wie das gelingen kann.
Das Kompetenzzentrum Fachkräftesicherung (KOFA) hat 2022 mit einer Studie den Bedarf an Fachkräften für die Energiewende näher untersucht und gravierende Engpässe benannt. Vor allem im Sanitär-, Heizung- und Klima-Handwerk sind Stellen offen, ebenso in der Bauelektrik. Die Branche muss mehr Frauen für diese Berufe gewinnen. Doch vielen Frauen erscheinen sie nicht sehr attraktiv. Das KOFA zeigt Wege auf, dies zu ändern. Auf seiner Themenseite stellt es dar, wie Unternehmen MINT-Berufe und auch die eigene Unternehmenskultur für Frauen attraktiver machen können. Eine Checkliste mit den wichtigsten Punkten zur Rekrutierung von Frauen kann dabei zur Orientierung dienen. Ferner liefert das KOFA auch Tipps und einen Leitfaden, wie Unternehmen überzeugende Bewerbungsgespräche mit potentiellen Fachkräften führen können.
All diese Informationen und Materialien finden Sie in unserer Infohekt.
