Startseite | Klischeefreie Berufs- und Studienwahl

Schirmherrin Elke Büdenbender

„Wir wollen Jugendliche ermuntern, gängige Rollenklischees kritisch zu hinterfragen.“

Elke Büdenbender ist Schirmherrin der Initiative Klischeefrei. Das Bündnis aus Bildung, Politik, Wirtschaft und Forschung möchte Berufswahl ohne Geschlechterklischees fördern. Büdenbender appelliert an alle, die junge Menschen bei der Berufswahl begleiten, sich der Initiative anzuschließen. (Foto: © Bundesregierung | Steffen Kugler)

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Aktuelle Meldungen

„IT ist nicht nur für männliche Mathefreaks gemacht“

Für den international tätigen IT-Dienstleister akquinet AG bedeutet Klischeefrei, Schubladendenken abzulegen und Vielfalt zu fördern. Im Interview erklärt Personalmarketerin Mirja Kleinhaus, wo das Unternehmen heute steht und wo es künftig hin möchte.

Männer gewinnen mit und für Sorgearbeit

Die Maßnahmen zur Bekämpfung der Corona-Pandemie haben für Familien gravierende Veränderungen mit sich gebracht. Das Bundesforum Männer, Partnerorganisation der Initiative Klischeefrei, hat ein Positionspapier veröffentlicht, das konkrete Forderungen an die Politik enthält.

zum Positionspapier auf bundesforum-maenner.de

Jugendbefragung: großes Potenzial für Erzieher- und Pflegeberufe

Rund ein Viertel aller Jugendlichen kann sich vorstellen, in einem Sozialen Beruf zu arbeiten. Das ist das Ergebnis einer repräsentativen Befragung des SINUS-Instituts im Auftrag des Bundesministeriums für Familie, Senioren, Frauen und Jugend (BMFSFJ).

Corona: Frauen häufiger im Homeoffice als Männer

Die Hälfte der Beschäftigten, die in privatwirtschaftlichen Betrieben mit mehr als 50 Mitarbeitern tätig sind, arbeitete im April oder Mai zumindest zeitweise im Homeoffice. Dabei wechselten Frauen häufiger ins Homeoffice als Männer.

„Das Geschlecht darf bei der Berufs- und Studienwahl keine Rolle mehr spielen“

Ein ausgeglichenes Verhältnis von Frauen und Männern in der Stadtverwaltung zu erreichen ist eines von mehreren Zielen der Stadt Bad Honnef. Im Interview spricht die Gleichstellungsbeauftragte Iris Schwarz über die Motivation für eine klischeefreie Berufs- und Studienwahl und Erfolge.

Zielgruppen

Hand eines Kleinkindes an einem Steckpuzzle.

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Schulen

Hochschulen

Junges Team sitzt zusammen an einem Tisch.

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Berufsberatung

Eltern

Veranstaltungen und Fortbildungen

14.07.2020 | Hannover

Digital Days: Erleben wir eine Retradtionalisierung der Rollenverteilung?

#letstalk: Erleben wir aktuell eine Retraditionalisierung der Rollenverteilung? Führt das digitale Arbeiten in der Corona-Krise wieder zur alten Rollenverteilung? Schadet die Krise den Karrieren von Männern und Frauen gleichermaßen?

alle Veranstaltungen

14.07.2020 | Hannover

Digital Days: Engineer Powerwoman Awards

02.09.2020 | online

Symposium „Potenzial digital für Gendering MINT“

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Klischeefrei – kurz erklärt

Was hat Berufsorientierung mit Geschlechterklischees zu tun? Das zeigt Ihnen unser kurzes Video.

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Klischeefrei – kurz vorgestellt

Neudenken. Vernetzen. Mitmachen.

Gemeinsam für Berufsorientierung frei von Geschlechterklischees – darum geht es bei der Initiative Klischeefrei. Der Folder gibt Antworten auf die wichtigsten Fragen zu dem Bündnis aus Bildung, Politik, Wirtschaft und Forschung.

Zum Folder

Mediathek

Wie kann klischeefreie Berufs- und Studienwahl sowie Lebensplanung in der Praxis aussehen? Welche Erfahrungen machen die Beteiligten? Welche Aspekte zum Thema Chancengleichheit spielen auch eine Rolle?

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